本書從個體的博弈策略研究與個體遷移機制研究入手，首先介紹“合作演化”問題的背景與模型，然后介紹“人工社會”的計算機仿真實驗方法，之后從宏觀與微觀兩個層面對社會群體的合作演化問題展開深入闡述，針對均勻混合群體、靜態(tài)交互網絡、動態(tài)交互網絡三種情境，分別從博弈策略、策略更新、個體遷移三個方面提出相應的促進合作涌現的機制，并對

會看人你就贏了

職場禮儀是現代職場人士不得不注意的一項必修課，本書從職場的方方面面著手，向讀者全方位展示了職場禮儀的各項內容。全書共包括8章，第1～3章主要講解個人的談吐、舉止、衣著等方面的禮儀，讓讀者首先從自身開始改變，在本書的4～8章則對常見的各類商務禮儀進行了闡述，讓讀者了解在各式各樣的職場交往中應該注重哪些細節(jié)，才不會有損公司

本書是一本以溝通技能知識與實訓為主題的教材，旨在通過人際溝通基本知識的學習和一系列實訓任務提升學生的溝通技巧和個人修養(yǎng)，提升人際交往的能力，既有利于幫助學生適應當下的學習生活，增強個人交際能力，又為未來的就業(yè)和事業(yè)中商務活動的人際交往打下基礎，成就職場達人。全書由溝通基本訓練自我溝通管理訓練人際溝通訓練和組織溝通訓練四

全球資本主義的出現和與之相伴的國際勞動力分工的變化，已經改變了美國以及全世界發(fā)展中國家和工業(yè)化國家大都市地區(qū)的社會、政治、經濟與文化圖景，興起于20世紀20年代的城市生態(tài)學理論，作為一個全球性的解釋性范式，已經無法充分解釋大都市現象與城市生活的復雜性�！缎鲁鞘猩鐣�學》對城市社會學和城市研究來說正是一個重要的突破，它是*

信任作為社會、經濟和日常生活的一個重要現象，在近幾十年來成為社會科學界的一個研究熱點。本書通過對信任研究內在理路的回顧與梳理，力圖呈現有關信任研究的多學科融合的狀況。本書研究的對象是情感與信任關系，以定量研究為主，輔以定性研究，提出了信任關系態(tài)度結構模型，模型由信任認知度和信任行為意向組成的信任因素，以及由情感認知度和

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拒絕他人絕不簡單，通常會給你帶來諸多不適，但無底線地迎合取悅他人也會使自己變得焦慮、易怒、后悔與無力。本書的作者——社會心理學家蘇珊·紐曼博士用她簡單的辦法與獨到的見解教你轉變自己的討好型人格。本書加入了蘇珊·紐曼博士的新研究成果，并配以貼近生活的場景，教你在不覺自責，也不影響社交關系的情況

在職場、交友、學校、告白等場合，你我都常有以下感受：●沒講幾句，話題一下子就冷掉了！現場尷尬到不行……●一開口講話，就好像會得罪人，真不知該如何說出討人喜歡的話●看見大伙聊得好開心，我該怎么做才能快速融入說話圈？●當我講話時，大家總是面無表情……我不想被認為是個無

在房龍撰寫的所有著作中，《地球的故事》是擁有*廣泛讀者的一部著作。首版一年間(1932～1933年)，在美國始終名列非虛構作品排行榜榜首。它被視為出版史上的一個"奇跡"，不只是"曾經暢銷""幾度暢銷"，而是一本"永遠暢銷""永不過時"的書。在這《地球的故事》里，房龍打破了常規(guī)地理書的寫作方式，不僅簡要地介紹了基本的地