本書(shū)共8章,包括國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)的誕生、國(guó)際紅十字委員會(huì)、紅十字與紅新月會(huì)國(guó)際聯(lián)合會(huì)、國(guó)家紅會(huì)、國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)的組織與運(yùn)行、國(guó)際人道法、國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)與國(guó)際組織、國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)的挑戰(zhàn)與展望等。
本書(shū)以“精進(jìn)成長(zhǎng)”為主題,圍繞時(shí)間管理、社交維護(hù)、工作效率提升三方面的高頻問(wèn)題,結(jié)合實(shí)際案例給出具體示例和完整解決方案,同時(shí)啟發(fā)讀者在閱讀之后能夠持續(xù)開(kāi)發(fā)針對(duì)性的解決方案,進(jìn)而幫助讀者在學(xué)習(xí)、工作與生活中實(shí)現(xiàn)多棲發(fā)展、精進(jìn)成長(zhǎng),成就高效人生。本書(shū)適合在校大學(xué)生、即將步入職場(chǎng)的畢業(yè)生,以及已經(jīng)步入職場(chǎng)但職齡小于10年的職
本書(shū)是一本后疫情時(shí)代下的就業(yè)解惑書(shū)。作者聚焦當(dāng)前社會(huì)關(guān)注的就業(yè)熱點(diǎn)話(huà)題,幫助年輕的求職群體了解目前的就業(yè)形勢(shì)和現(xiàn)狀,應(yīng)對(duì)職場(chǎng)困難,緩解工作壓力和焦慮。并重新定義了“找工作”和“好工作”的內(nèi)涵。
本書(shū)是一本寫(xiě)給職場(chǎng)新人的箴言,揭示了職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心秘密,提出了貫穿職業(yè)生涯的能量法則,塑造職場(chǎng)達(dá)人的成功氣場(chǎng)。想成為打工皇帝?想成為辦公室女王?你首先要了解和職場(chǎng)有關(guān)的各種規(guī)則!唯有如此,才能最大限度地實(shí)現(xiàn)自我,在最短的時(shí)間內(nèi)成為職場(chǎng)精英!本書(shū)從資格培訓(xùn)、職業(yè)中介、崗位招聘、簽訂合同、薪酬福利、管理手段、同事關(guān)系、社交
本書(shū)分為兩大部分,第一部分介紹了適應(yīng)力是什么,適應(yīng)力為什么重要,以及提升該技能的困難有哪些;第二部分是企業(yè)人力資源部門(mén)如何培訓(xùn)員工,以及員工如何在工作實(shí)踐中提升這一技能。書(shū)中有很多練習(xí)、實(shí)用的工具和模型,例如人才發(fā)展能力模型、AQ模型等,對(duì)企業(yè)和員工均有參考價(jià)值。書(shū)中內(nèi)容由人力資源管理培訓(xùn)師、人才發(fā)展協(xié)會(huì)顧問(wèn)根據(jù)培訓(xùn)課
本書(shū)是樂(lè)嘉根據(jù)其性格色彩理論寫(xiě)作而成的一部關(guān)于不同性格如何經(jīng)營(yíng)婚姻關(guān)系的著作,由“不同性格的情感畫(huà)像”“不同性格的婚姻觀”“性格色彩婚姻實(shí)戰(zhàn)指南”“不同性格在婚姻中的修煉”四部分組成。書(shū)中根據(jù)婚姻生活的不同場(chǎng)景與分類(lèi),給出了許多解決婚姻具體問(wèn)題的方法和策略,比如如何化解夫妻冷戰(zhàn)、如何處理婆媳關(guān)系、如何幫助伴侶解壓、如何
本書(shū)內(nèi)容來(lái)自作者的專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)多年來(lái)輔導(dǎo)戒賭成功的經(jīng)驗(yàn)。作者及其團(tuán)隊(duì)從2008年開(kāi)始,在15年輔導(dǎo)戒賭的時(shí)間中,從賭博的心理機(jī)制出發(fā),著眼家庭關(guān)系在賭博發(fā)生、發(fā)展中的作用,對(duì)近3萬(wàn)名賭博成癮者進(jìn)行了救助。在本書(shū)中,作者將賭博者和其家庭成員在處理賭博問(wèn)題時(shí)會(huì)遇到的誤區(qū)進(jìn)行了逐一的剖析解答,同時(shí)還借助大量真實(shí)個(gè)案分析,解釋了賭
本書(shū)通過(guò)6個(gè)章節(jié)和31個(gè)真實(shí)案例,全面闡述了高效工作的實(shí)用方法,其中包括:初入職場(chǎng)準(zhǔn)備、養(yǎng)成良好心態(tài)、把事做到點(diǎn)子上、改變行動(dòng)方式、職場(chǎng)人際溝通和自我完善6個(gè)模塊。6個(gè)高效工作主題,31位普通人的逆襲故事,詳細(xì)解決職場(chǎng)玻璃心、努力用不對(duì)方向、職業(yè)轉(zhuǎn)型后焦慮不安、職場(chǎng)思維局限無(wú)法超前預(yù)判、知識(shí)付費(fèi)總是“被騙”、對(duì)工作提不
作為一名大學(xué)老師,本書(shū)作者以本科課程講義的形式將亞文化的發(fā)展史呈現(xiàn)給讀者,內(nèi)容覆蓋面廣,內(nèi)在邏輯清晰,通俗易懂,生動(dòng)有趣。從二次元?jiǎng)勇某砷L(zhǎng)講到三次元偶像的成長(zhǎng),同時(shí)還探討了亞文化在未來(lái)可能的發(fā)展方向。書(shū)中談及了很多與宅文化相關(guān)的熱門(mén)話(huà)題,在帶領(lǐng)讀者回顧熱血青春的同時(shí),也探索了亞文化發(fā)展背后的深意。
○揭露性侵背后的三座堡壘,直面女性抗?fàn)幍姆N種問(wèn)題 ☆性暴力、職場(chǎng)性騷擾為何頻頻發(fā)生?法律如何解決這類(lèi)問(wèn)題? ☆在這部開(kāi)創(chuàng)性的作品中,努斯鮑姆結(jié)合女性主義、哲學(xué)、法學(xué)、社會(huì)學(xué)等,深刻剖析了男性物化和支配他人的心理成因和社會(huì)根源,揭露了三座“傲慢的堡壘”:司法界、藝術(shù)界和體育界。 ○“世界百大思想家”之一、哲學(xué)女