本書綜合運(yùn)用理論分析與實(shí)證研究相結(jié)合的方法，對我國政府?dāng)?shù)據(jù)開放保密審查的相關(guān)理論與實(shí)踐進(jìn)行了研究，并基于扎根理論構(gòu)建了政府?dāng)?shù)據(jù)開放保密審查體系的整體框架，然后根據(jù)政府?dāng)?shù)據(jù)開放保密審查體系的分項(xiàng)指標(biāo)提出了有效開展政府?dāng)?shù)據(jù)開放保密審查工作的具體保障策略。不僅填補(bǔ)了當(dāng)前關(guān)于本主題理論研究層面的欠缺，而且從實(shí)踐的角度為進(jìn)一步完

*總理指出，目前我國信息數(shù)據(jù)資源80%以上掌握在各級政府部門手里，深藏閨中是極大浪費(fèi)。從國際上看，各國政府?dāng)?shù)據(jù)共享開放工作都還處于初期階段，主要通過制定戰(zhàn)略或政策法規(guī)文件來指導(dǎo)實(shí)踐。本書運(yùn)用搜索引擎檢索與政府官方網(wǎng)站瀏覽相結(jié)合的方式，對我國各級政府頒布實(shí)施的關(guān)于政府?dāng)?shù)據(jù)資源共享開放方面的政策與法規(guī)進(jìn)行搜集整理，旨在讓相

本報(bào)告是國內(nèi)*本系統(tǒng)介紹中東歐華僑華人情況的專題性成果，也是*本以中東歐華僑華人為主題的動態(tài)性跟蹤與分析成果。報(bào)告對加強(qiáng)中東歐僑務(wù)情況的了解、推動僑務(wù)工作配合161合作和中國外交政策具有一定的咨政建言意義，同時也有助于積極推廣地方政府推進(jìn)僑務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn)與成就，為未來幾年中國和中東歐國家的地方合作夯實(shí)基礎(chǔ)。

《河南省中小城市安全性評價研究》是一本運(yùn)用城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)架構(gòu)城市安全性評價指標(biāo)體系，并應(yīng)用層次分析法處理關(guān)鍵性研究問題的著作�！逗幽鲜≈行〕鞘邪踩�性評價研究》通過對河南省三個不同類型的縣城和三個不同類型的鄉(xiāng)鎮(zhèn)這六個不同的案例進(jìn)行分析，驗(yàn)證了城市安全性評價指標(biāo)體系能夠系統(tǒng)、全面地描述城市的安全性，為城市管理者評判城鄉(xiāng)規(guī)劃的優(yōu)

《人口流動、社會保障與務(wù)工收入研究》基于中國國家衛(wèi)生和計(jì)劃委員會全國性大規(guī)模流動人口生產(chǎn)和生活狀況的調(diào)查數(shù)據(jù)，首先，利用隨機(jī)效用模型（randomutilitymodel），研究城市外來流動人口的社會保險(xiǎn)覆蓋率及其影響因素，分析教育、培訓(xùn)等因素對流動人口參加醫(yī)療保險(xiǎn)的影響程度。其次，為分析用工單位提供醫(yī)療保險(xiǎn)對農(nóng)民工工

童星教授的《中國社會治理》一書是一部聚焦社會治理、講述中國故事、總結(jié)中國經(jīng)驗(yàn)的精品力作，系統(tǒng)地回答了中國在新的歷史條件下應(yīng)如何加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理、如何打造共建共治共享的社會治理格局這一重大問題。全書首先植根中國社會治理現(xiàn)實(shí)，提出當(dāng)前加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理的四大重點(diǎn)領(lǐng)域：一是風(fēng)險(xiǎn)社會條件下人民群眾的安全需求緊迫，應(yīng)急、減災(zāi)、

對困境兒童的保障是構(gòu)建整個社會福利制度和體系的重要組成部分，已經(jīng)成為備受關(guān)注的社會問題，黨和國家也越來越重視對困境兒童的保障工作。做好困境兒童保障工作，關(guān)系兒童切身利益和健康成長，關(guān)系千家萬戶安居樂業(yè)、和諧幸福，關(guān)系社會穩(wěn)定和文明進(jìn)步，關(guān)系全面建成小康社會大局。因此對于困境兒童的保障進(jìn)行研究，其意義是重大的。2016年

國家治理體系和治理能力，是一個國家制度和制度執(zhí)行能力的集中體現(xiàn)。改革開放三十年來，我國經(jīng)歷了重要的經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型，如何重新認(rèn)識和提升國家治理能力也成了社會科學(xué)研究關(guān)注的重要議題。本期輯刊以國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化為主題進(jìn)行理論探索，著重刊發(fā)對決策有重要參考價值、對實(shí)踐有重要指導(dǎo)意義的研究文章，是北京大學(xué)國家治理協(xié)同創(chuàng)

數(shù)據(jù)資源是政府治國理政的重要資源，對于政府海量數(shù)據(jù)資源的規(guī)劃、管理和深度開發(fā)利用需要政府CIO（CIO：ChiefInformationOfficer）這類專門的人才的支持。而對于這類人才的建設(shè)和管理，也將會從制度層面提出更高的要求。本書將以心理學(xué)中的歸因理論為基礎(chǔ)，結(jié)合組織管理中的領(lǐng)導(dǎo)理論、組織理論，采用文獻(xiàn)研究、專

本書引用了大量的年鑒類資料、報(bào)刊及官方網(wǎng)站上所披露的數(shù)據(jù)。每一輯報(bào)告都將發(fā)布南開大學(xué)地方政府發(fā)展能力指數(shù)研究課題組的近期新研究成果，以期為深入研究中國地方政府發(fā)展能力相關(guān)問題提供更加客觀、翔實(shí)的一手?jǐn)?shù)據(jù)資料。