本書共七章，以現(xiàn)階段跨境電商生態(tài)圈的構(gòu)成及運作機理為基礎(chǔ)，圍繞構(gòu)成跨境電商生態(tài)圈的關(guān)鍵“物種”，撰寫反映跨境電商發(fā)展全貌的典型案例。

本教材是在數(shù)字經(jīng)濟背景下，構(gòu)建適應(yīng)數(shù)字經(jīng)濟的市場營銷底層邏輯和運營方法的新時期市場營銷教材。本教材分為八個部分，分別從基本概念、思維方法、理論基礎(chǔ)、基本戰(zhàn)略、總體策略、用戶運營、內(nèi)容運營、場景運營和計算運營。本教材采用了“底層思維-基礎(chǔ)理論-基礎(chǔ)戰(zhàn)略-運營策略”的框架構(gòu)建內(nèi)容體系。既探討了營銷思想的深層邏輯和最新演變趨

在當今快速變化的商業(yè)環(huán)境中，如何找到并運用有效的盈利模式，成為每個企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)者必須面對的重要課題。《27種盈利模式之十大商業(yè)模式實操工具書》是為解決這一難題而編寫的實用指南。本書從27種經(jīng)過市場驗證的盈利模式中精選出十大最具實操性的商業(yè)模式，結(jié)合豐富的案例和深入的分析，為讀者提供了從理論到實踐的全面指導(dǎo)。書中不僅詳細

《消費者視角的在線零售商企業(yè)社會責任研究》從消費者的視角探討了在線零售商企業(yè)社會責任的相關(guān)問題。在理論分析基礎(chǔ)上，本研究建立了基于消費者的在線零售商企業(yè)社會責任模型，并通過問卷調(diào)查的方法確定了基于消費者的在線零售商企業(yè)社會責任維度，并通過實驗法進一步研究了在線零售商企業(yè)社會責任內(nèi)容和企業(yè)社會責任溝通對消費者企業(yè)社會責任

本書包括六個項目，由若干個任務(wù)組成，主要內(nèi)容包括網(wǎng)店開設(shè)、店鋪管理、交易管理、站內(nèi)促銷、爆款打造、滯銷品促銷。本書以崗課賽證融通為編寫思想，將課程思政元素融入教材之中，體現(xiàn)了“做中學(xué)、學(xué)中做”的職教思想。教材以電子商務(wù)行業(yè)企業(yè)崗位工作標準為依據(jù)，將網(wǎng)店運營工作崗位所要求的工作任務(wù)、工作職責、職業(yè)素養(yǎng)融合到教材內(nèi)容中。教

營銷的核心是“交換”，而交換廣泛存在于商業(yè)和社會領(lǐng)域。本書旨在將商業(yè)層面上的營銷理論加以提煉，使一般受眾能夠從營銷理論中獲益。本書從營銷學(xué)知識中提煉了十三種思維模式：顧客思維、分類思維、共創(chuàng)思維、定位思維、整合思維、關(guān)系思維、應(yīng)變思維、因果思維、借勢思維、目標思維、選擇思維、利基思維、差異思維。

本書系統(tǒng)講述了銷售各個環(huán)節(jié)遇到的問題，并可以幫助銷售人員悟到營銷本質(zhì)，突破發(fā)展瓶頸，把營銷實戰(zhàn)的策略與方法真正運用到產(chǎn)品銷售中。以此充實戰(zhàn)斗在一線的銷售人員的專業(yè)理論知識及銷售技巧，消除銷售人員在每次銷售及拜訪工作前后產(chǎn)生的茫無頭緒的心理，全面提升銷售人員面對客戶時的態(tài)度及銷售技能，引導(dǎo)銷售人員踏上成功之路。本書的主旨

近年來，贊助搜索廣告已經(jīng)發(fā)展為通用搜索引擎(例如Google或百度)的主流商業(yè)模式，在電商平臺中也占據(jù)重要地位。目前有關(guān)贊助搜索廣告的研究集中在制定投標價和預(yù)算策略方面，關(guān)鍵字的生成、擴展和選擇的研究相對較少，而且現(xiàn)有的研究存在不足。本書的研究提出贊助搜索廣告中的關(guān)鍵字生成、擴展和選擇優(yōu)化策略，聚焦于贊助搜索廣告，但也

直播電商作為一種新興的網(wǎng)絡(luò)營銷方式，融合了電子商務(wù)和實時視頻直播技術(shù)。本書主要介紹直播電商的概念、特點以及與傳統(tǒng)電商的區(qū)別；如何進行市場調(diào)研、選擇適合的商品、樹立個人或品牌形象、設(shè)計直播場景、話術(shù)和價格策略等；如何吸引和維護觀眾，提高直播間的互動性和轉(zhuǎn)化率，以及如何通過高質(zhì)量的內(nèi)容引流等。并利用數(shù)據(jù)分析來評估直播的效果

本書以當前有關(guān)應(yīng)用型高等教育新理念如“基于工作過程的課程設(shè)計與開發(fā)”“任務(wù)驅(qū)動”“面向職業(yè)崗位(群)的課程體系設(shè)計”等為指導(dǎo)思想，以交易談判為職業(yè)背景，以商務(wù)洽談等為職業(yè)崗位典型人物，以實施業(yè)務(wù)洽談活動為工作過程，以知識“必需、夠用”為原則，來構(gòu)建內(nèi)容框架。主要內(nèi)容包括認識商務(wù)談判、組建商務(wù)談判團隊、制定談判方案、商務(wù)