本書從人事、財(cái)務(wù)、市場、研發(fā)、采購、生產(chǎn)、銷售、庫管等方面入手，介紹了企業(yè)管理者在管理實(shí)務(wù)中應(yīng)當(dāng)掌握的相應(yīng)管理工具，主要包括管理制度、管理方法和對(duì)應(yīng)表格等，教會(huì)管理者學(xué)會(huì)使用表格科學(xué)管理，高效工作，幫助管理者不斷提升自身管理能力，獲得更好的職業(yè)發(fā)展。本書共11章，包含企業(yè)管理的各個(gè)方面，主要有行政人事管理、財(cái)務(wù)管理、采

當(dāng)前，人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)度越來越大，對(duì)中國提升國際影響力的作用也越發(fā)明顯。本書圍繞“家庭資源分配決策影響個(gè)體人力資本形成”主題開展研究工作，不僅從微觀層面厘清家庭在個(gè)體人力資本投資和形成中扮演的角色，也為經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效提供精準(zhǔn)調(diào)控的微觀視角。本書認(rèn)為，教育招生規(guī)模、生育政策調(diào)整和同伴效應(yīng)會(huì)對(duì)個(gè)體人力資本形成產(chǎn)生顯著

本書主要從理論和實(shí)證兩個(gè)方面闡述了在信息化進(jìn)程中，隨著生產(chǎn)中投入資本的逐步“信息化”，導(dǎo)致的對(duì)于勞動(dòng)力需求從總量到結(jié)構(gòu)(包括技能結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu))方面的影響，并且探討了在這一過程中企業(yè)生產(chǎn)組織行為發(fā)生的針對(duì)性變化以及由此帶來的深遠(yuǎn)影響。本書從宏觀、中觀和微觀三個(gè)層面，對(duì)研究中國信息化進(jìn)程對(duì)于勞動(dòng)力市場和企業(yè)生產(chǎn)組織的影響

本書主要內(nèi)容包括：人力資源服務(wù)基本理論、人力資源服務(wù)認(rèn)知、經(jīng)營性人力資源服務(wù)、公共人力資源服務(wù)、就業(yè)政策法規(guī)。

本書從寫作到完成凝聚了近300位來自不同行業(yè)的資深HR的力量，體現(xiàn)了眾人拾柴火焰高的團(tuán)隊(duì)合作精神。華嗣咨詢能夠有這樣一個(gè)規(guī)劃并且能夠動(dòng)員這么多資深HR人士共同參與進(jìn)來，是一件非常了不起的事情！本書所分享的有關(guān)HR從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和方法，全面又各不相同，有的分享比較務(wù)實(shí)，有的比較務(wù)虛；有戰(zhàn)略層面的心得，也有實(shí)操方面的經(jīng)驗(yàn)；有對(duì)價(jià)

本書是2022年度的有關(guān)勞動(dòng)和社會(huì)保障方面的文件的匯集與解讀。全書分勞動(dòng)管理、保險(xiǎn)福利、事業(yè)單位人事管理、爭議處理、居住證管理以及民主管理等六大部分，對(duì)許多新發(fā)布的規(guī)定都有新的權(quán)威分析，并指導(dǎo)從事人力資源管理人員如何進(jìn)行操作。

人力資本是創(chuàng)新的核心資源，加快人力資本積聚對(duì)于中部地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)及經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變有著重大的現(xiàn)實(shí)意義。本書在構(gòu)建人力資本積聚和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)耦合機(jī)理的基礎(chǔ)上，從中部地區(qū)人力資本和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的特征出發(fā)，分別從人力資本存量、人力資本異質(zhì)性和人力資本空間溢出等多個(gè)角度研究中部地區(qū)人力資本積聚與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)系，探

這是一本編寫理念、內(nèi)容編排、觀點(diǎn)歸納、資料配套、現(xiàn)實(shí)貼近、前沿關(guān)注等諸方面都具有創(chuàng)新性、場景度、設(shè)計(jì)感、輕顛覆的應(yīng)用型教材。全書以目標(biāo)管理（MBO）和產(chǎn)出導(dǎo)向（OBE）理念為指引，以員工的真實(shí)工作場景為布局，基于項(xiàng)目模塊，全面、系統(tǒng)地講述了培訓(xùn)與人力資源開發(fā)的具體內(nèi)容。同時(shí)緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)踐，貼合企業(yè)實(shí)際，體現(xiàn)了戰(zhàn)略性、

邁克爾·J.麥克福爾在美國密歇根州度過了童年和少年時(shí)期，大學(xué)畢業(yè)后他游歷各個(gè)國家和地區(qū)，足跡踏遍全世界，輾轉(zhuǎn)從事多個(gè)行業(yè)。21世紀(jì)初，他回到家鄉(xiāng)，開始自己的創(chuàng)業(yè)之路，其后20余年間，麥克福爾一手將自己的小咖啡店發(fā)展成為遍布美國9個(gè)州，擁有251多家門店，日銷售咖啡達(dá)六萬杯的新銳品牌，發(fā)展勢頭和續(xù)航力直逼諸

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