推薦序

這是一本務實的好書

勞倫斯·菲爾布魯克（Larry）*

朋友們好：

我發(fā)現(xiàn)這是一本好書，因為我就喜歡這種務實而直接用來引

導欣賞式探詢的方法。

所以譯者張樹金（Simba）邀請我為這個譯本寫點什么時，我

欣然允諾。20世紀80年代末，我所在的組織國際文化事業(yè)

協(xié)會，被大衛(wèi)·庫珀里德和他的團隊定位為，基于價值的全球組

織研究對象之一。從那時起，欣賞式探詢就成了我工作的重要部

分。我已經(jīng)用欣賞式探詢?yōu)橹袊�客戶服務了�?0年，尤其是最近

8年以來，我在世界各地為聯(lián)合國（UnitedNations）開展有關欣賞

式領導力的服務。我之所以可以做這些事情，是因為我一直在工

作和生活中實踐欣賞式探詢。對我來說，欣賞式生活就是我每天

都在做的事情。

在本書的第一段，作者羅賓談到自己寫書的目的和激情。我

非常欣賞我尊重并感激生命中的每一次遇見：所有的連接和關

*勞倫斯·菲爾布魯克（Larry），認證ToP引導者CTF，認證專業(yè)引導

者CPF,國際引導者協(xié)會名人堂成員,文化事業(yè)協(xié)會臺灣分會董事。

欣賞式探詢團隊協(xié)作案例集

系都塑造了我，并在我的工作中有所體現(xiàn)。

欣賞式探詢是一種參考性的框架。在這個框架中，有很多工

具和流程可以用來改變我們的認知，改變我們對環(huán)境與人所做出

的反應。羅賓把這些概念和框架簡明扼要地告訴了我們，即使你

以前沒聽說過，看過書后也能很快地熟悉起來。本書的核心內(nèi)容

是21個拿來就能用的關于工作坊的詳細案例。每個案例都聚

焦于一個具體的正向主題，這便于引導者、培訓師或領導者們選

擇以及與團隊分享。我發(fā)現(xiàn)每個案例的設計都非常簡單和實用，

誰都可以用。

作為引導者，對我來說，這些案例的背景和目的是非常清晰

的，我可以根據(jù)需要直接選用或略作調(diào)整，就能應用到其他情境

中。相信本書及其所提到的相關內(nèi)容能成為你未來幾年學習的好

資源。