第一章調查基本情況
一調查區(qū)域的進一步擴展
二調查樣本
第二章調查問卷設計
一企業(yè)問卷
二員工問卷
第三章電子調查系統
一電子調查系統的主要作用
(一)提高調查質量
(二)提升調查效率
二核心功能與作用
(一)質量控制
(二)提升效率
三基于系統優(yōu)化調查流程
(一)調查流程優(yōu)化
(二)審核流程優(yōu)化
四系統開發(fā)與測試
(一)開發(fā)階段
(二)測試階段
五系統主要績效
第四章企業(yè)基本情況
一企業(yè)行業(yè)分布情況
二企業(yè)所有制分布情況
三企業(yè)占地面積情況
四企業(yè)所在開發(fā)區(qū)狀況
五企業(yè)存續(xù)年限情況
第五章勞動力基本狀況
一勞動力整體結構
(一)性別結構
(二)年齡結構
(三)行業(yè)結構
二勞動力身份特征
(一)戶口性質
(二)戶籍情況
(三)政治面貌
三勞動力生活狀況
(一)婚姻狀況
(二)住房狀況
(三)健康狀況
第六章企業(yè)績效狀況
一企業(yè)資產與負債狀況
(一)企業(yè)資產狀況
(二)企業(yè)負債狀況
(三)資產負債率及其變化
二企業(yè)成本狀況
(一)營業(yè)總成本
……
第七章企業(yè)生產狀況
第八章企業(yè)銷售狀況
第九章出口狀況
第十章企業(yè)技術創(chuàng)新狀況
第十一章企業(yè)質量狀況
第十二章企業(yè)管理狀況
第十三章企業(yè)預測與數據應用
第十四章企業(yè)家狀況
第十五章企業(yè)治理狀況
第十六章企業(yè)營商環(huán)境
第十七章企業(yè)社會責任
第十八章企業(yè)勞動力使用狀況
第十九章勞動力市場狀況
第二十章勞動力人力資本狀況
第二十一章勞動力收入狀況
第二十二章員工工作狀況
第二十三章員工工作歷時狀況
第二十四章社會保險與福利狀況
第二十五章員工管理效率和員工預測
第二十六章冒險精神與人格特征
參考文獻