專著,急診管理規(guī)范部分包括婦幼醫(yī)院急診科各類人員崗位職責,急診工作制度及四十項管理制度,急診留觀區(qū)應遵循的相關標準和具體管理,急診科專業(yè)人員應具備的基本知識和技能以及培訓和考核要求;診療常規(guī)部分包括七種常用急救技術操作常規(guī),五十五種婦幼醫(yī)院急診常見急危重癥診療流程及搶救常規(guī)或程序以及門急診和發(fā)熱門診就診流程、穿戴防護用品應遵循的程序,五種兒科急診常見癥狀診斷路徑,二十二種婦幼醫(yī)院急診�？谱o理應急程序及突發(fā)事件應急預案,八種急診常用治療技術流程。
本書內容全面實用，可規(guī)范婦幼醫(yī)院急診科醫(yī)護和二級以上醫(yī)院兒科醫(yī)生的搶救工作流程，并可為婦幼醫(yī)院急診科的管理或輔助二級以上醫(yī)院晉級三級甲等醫(yī)院提供參考。
第一章急診科各類人員崗位職責
一、急診科主任職責
二、急診科(副)主任醫(yī)師職責
三、急診科主治醫(yī)師職責
四、急診科住院醫(yī)師職責
五、急診科護士長職責
六、急診科護士職責
七、急診科預檢分診護士職責
八、急診科衛(wèi)生員職責
九、急診科質量控制小組工作職責
十、急診科醫(yī)院感染管理小組工作職責
十一、急診科藥事管理小組職責
十二、急診科病歷質量管理小組職責
十三、急診科臨床科研及教學管理小組職責
十四、急診科護理質量管理小組職責
第二章急診科管理規(guī)范
第一節(jié)急診科工作制度及要求
第二節(jié)急診科管理制度
一、急診科醫(yī)務人員醫(yī)德修養(yǎng)
二、急診科值班醫(yī)師準入制度
三、首診自責制度
四、急診科綠色通道管理制度
五、急診科值班制度
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第一章急診科各類人員崗位職責
一、急診科主任職責
(pan style="font-family:宋體">在院長、醫(yī)務負責本科急診工作。
(2)負責本科人員的工作安排，急診疑難、危重患者的會診和總搶救，檢查急診工
作人員職責、制度、常規(guī)等的執(zhí)行情況。
(3)檢查急診醫(yī)師及輪轉醫(yī)師工作情況，嚴格把關。
(4)主持科室日常業(yè)務學難病例討論、死亡病例討論等，解決急診疑難、
危重患者的診治。
(5)積極和認真處理糾紛和差錯，發(fā)生事故和差錯后立即報告，積極
采取補救措施，并查清原因，妥善處理。
二、急診科(副)主任醫(yī)師職責
(pan style="font-family:宋體">在科主下，負責指導并參與搶救工作、教學和科研工作，嚴格執(zhí)行各項
制度。
(2)組織并參與急危重患者的診療、搶救、監(jiān)護和留觀患者的檢診、巡診，解決本科
復雜、疑難技術問題。
(3)幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論、技術作和解決較復雜疑難技術問題的能力。
承擔臨床教學工作及規(guī)范化培訓修、實的培訓工作。
(4)督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和作規(guī)范。
(5)掌握國內外診療技術，開展科學研究，及時總結經驗，撰寫論文。
(6)參加專家門診及急診白班值班工作。
(7)嚴格執(zhí)行傳染病報告和管理制度。
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