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中國延遲退休政策研究
本書基于大量的微觀調(diào)查,系統(tǒng)地分析職工對退休年齡問題與延遲退休政策的認知,以及延遲退休年齡改革的現(xiàn)實與理論基礎。采用理論與實證、定性與定量相結(jié)合的方法,分析延遲退休年齡對基本養(yǎng)老保險基金償付能力、代際負擔公平性和青年就業(yè)的影響,并給出量化分析的結(jié)果。在對比分析退休年齡制度改革國際經(jīng)驗的基礎上,結(jié)合對職工退休決策影響因素的系統(tǒng)分析,提出中國延遲退休年齡改革的模式及政策路徑設計。
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