本書是職場勵志類的書籍。作者根據自己在世界500強企業(yè)的七年工作經驗, 從職場技能、職場發(fā)展、人際關系三個方面, 圍繞困擾職場人的如何高效工作、如何溝通談判、如何求職跳槽、如何應對中年危機、如何向上管理、如何管理團隊等六大難題, 結合大量一手案例逐一展開討論, 并提供相應的切實有效的解決方案, 幫助職場人更新職場技能、提升自身的核心競爭力, 從而適時主動出擊抓住晉升的機會, 在帶領團隊時游刃有余, 并學會向上管理。