《公務(wù)員面試:100真題拆解面試》分為 11 個(gè)部分,總計(jì) 100 道題目。第 17 部分屬于綜合分析題,包括社會(huì)現(xiàn)象、領(lǐng)導(dǎo)講話、啟示做法、名言警句、態(tài)度觀點(diǎn)、演講發(fā)言、漫畫 7 個(gè)類型 41 道題目;第 8 部分是人際關(guān)系題,共 16 道;第 9 部分是組織管理題,共 21 道;第 10 部分是應(yīng)急應(yīng)變題,共 17 道;第 11 部分是其他類型題,共 5 道。所選題目以經(jīng)典面試真題為主,還有部分作者根據(jù)形勢變化所出的預(yù)測題,題目具有較強(qiáng)代表性、實(shí)效性。每一道題均由題目、講解、破題、逐字稿四部分組成,講解深入淺出接地氣,破題條理清楚易掌握,逐字稿回歸生活工作,堅(jiān)持做到問啥答啥、有啥說啥,縱向分層條理清楚、橫向展開豐富務(wù)實(shí),是決勝面試的利器。
《公務(wù)員面試:100真題拆解面試》一書的核心賣點(diǎn)是:
精準(zhǔn)狙擊全新命題趨勢 :新增熱點(diǎn)題型,100道真題覆蓋90%考場高頻考點(diǎn)!
從卡頓到流暢,從模板到個(gè)性:獨(dú)創(chuàng)4步拆解法,1題=10題底層邏輯。
從考公小白到面霸逆襲:考生親測3周脫胎換骨,考官評(píng)價(jià)案例鮮活、邏輯碾壓。
《公務(wù)員面試:100真題拆解面試》能讓你贏在面試關(guān)!
突圍秘籍:4步拆解法=結(jié)構(gòu)化思維武器庫
獨(dú)創(chuàng)題目講解破題逐字稿四維訓(xùn)練體系。
題目:精選近2年真題還原考場,把握新命題風(fēng)向
講解:拆解考官評(píng)分邏輯,教你看透題眼背后的能力需求
破題:3秒抓核心 縱向分層邏輯樹 橫向展開話術(shù)庫,打造結(jié)構(gòu)化思維
逐字稿:100%實(shí)戰(zhàn)話術(shù),從開不了口到第一、第二、第三的質(zhì)變
《公務(wù)員面試:100真題拆解面試》一書具有如下特色:
更高效:100真題濃縮300小時(shí)無效備考,直擊綜合分析應(yīng)急應(yīng)變高頻母題
強(qiáng)實(shí)戰(zhàn):逐字稿直接對(duì)標(biāo)考官評(píng)分表,從結(jié)構(gòu)分亮點(diǎn)分到表達(dá)分精準(zhǔn)提檔
超長效:從考場思維到職場開掛,練1套題=解鎖N種人生副本
《公務(wù)員面試:100真題拆解面試》適合這樣的考生:
備考時(shí)間告急黨:只剩1個(gè)月沖刺,急需快速掌握答題框架 反模板話術(shù)
表達(dá)混亂星人:答題總卡頓,邏輯繞成麻花,被吐槽假大空
分?jǐn)?shù)瓶頸掙扎者:多次陪跑,努力卻看不到提升,面試分?jǐn)?shù)卡在7580分社恐面試特困生:一到面試就緊張,聲音發(fā)抖,遭遇開口難魔咒
《公務(wù)員面試:100真題拆解面試》用100道題換一個(gè)從容自信的考場狀態(tài)!老夏已把答題框架和思維武器塞進(jìn)書里,你只需照練、照用、照贏!
新時(shí)代的苦修者
2022年年初,《老夏說公務(wù)員面試:100真題擺平面試》(以下簡稱《100題》)出版后受到許多同學(xué)的喜歡,經(jīng)常位居各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)公考圖書排行榜第1名,更成為微信讀書中推薦值92.9%的神作(愧不敢當(dāng)),不少同學(xué)主動(dòng)分享使用學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),這都讓我誠惶誠恐、深受感動(dòng)。2024年,編輯和我打算修訂《100題》部分內(nèi)容,以升級(jí)版、加強(qiáng)版為名推向市場,實(shí)現(xiàn)書籍的更新?lián)Q代。但在醞釀動(dòng)筆中,我常常心里不安,總覺得僅僅修訂有糊弄的嫌疑,意不夠真,心不夠誠。而真誠,恰恰是我寫書做人的原則。在反復(fù)糾結(jié)中,我向出版社提出不修訂、寫新書的想法。當(dāng)時(shí),距離交稿只剩下短短一個(gè)月,我的想法無疑打亂了出版社的規(guī)劃,導(dǎo)致新書無法趕在2025年國考前上市,這對(duì)我、對(duì)出版社都是實(shí)打?qū)嵉膿p失。好在,我的一片誠心打動(dòng)了出版社的朋友,他們認(rèn)可了我的想法,調(diào)整了產(chǎn)品線,推后了上市時(shí)間,為我留出了充裕的寫作時(shí)間。這里特別向包容我的出版社、編輯,致以我誠摯的感謝。
《100題》以及本書最大的特色是:內(nèi)容是我一個(gè)人一字一句寫出來的。同學(xué)們可能會(huì)疑惑:這算什么特色?這里稍作解釋。很多公考類書籍都不是一個(gè)人寫的,而是采取團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)。召集一堆人,他寫幾篇,你寫幾章,我寫幾段,匯編到一起成書。同學(xué)們經(jīng)常反映公考圖書看起來枯燥、乏味,前言不搭后語,甚至思路、方法、技巧都不一致,不照應(yīng),根本原因就在于書不是一個(gè)人寫的,缺乏一股貫穿全書的精氣神。寫書是個(gè)勞神勞心勞力的活兒,寫完這本書,我像生了一場大病,突發(fā)耳鳴到現(xiàn)在都沒好,可能將會(huì)伴隨余生。我不敢說書寫得多好,但至少都是我一個(gè)字一個(gè)字敲擊出來的,蘸滿我的精力、心血和意志。
寫這本書時(shí),以Deepseek為代表的大語言模型發(fā)展如火如荼,給出的逐字稿已經(jīng)超出一般面試?yán)蠋。除逐字稿外,AI在歸納業(yè)務(wù)知識(shí)、梳理各省省情、列舉典型事例、優(yōu)化答題框架、拓展橫向內(nèi)容、增加內(nèi)容亮點(diǎn)、給出修改意見、扮演壓力考官等方面,都在發(fā)揮越來越大的作用。從某種意義上來說,AI敲響了公考行業(yè)的喪鐘,絕大多數(shù)面試?yán)蠋熃K將被AI替代。我是面試免費(fèi)知識(shí)分享的先行者,是平價(jià)公考的支持者,正在全力成為平價(jià)公考的倡導(dǎo)者。因此,幾年前自媒體出來攪亂一池春水,崛起一大批野生面試?yán)蠋,我十分開心;現(xiàn)在AI發(fā)展日新月異,將徹底摧毀公考行業(yè)高價(jià)暴利的基礎(chǔ),我更是痛快萬分。
時(shí)代大潮浩浩蕩蕩,順之者興,逆之者衰。
我第一次接觸搜索引擎,是2003年夏天。那是個(gè)悶熱的午后,父親和我走進(jìn)一家小小的網(wǎng)吧,在幾次三番請教網(wǎng)管后,我們父子倆學(xué)會(huì)了搜索大學(xué)信息。那時(shí)我對(duì)電腦一無所知,卻莽莽撞撞地開始使用它,為填報(bào)高考志愿這件人生大事做參考。上大學(xué)后,我真正接觸到計(jì)算機(jī),學(xué)會(huì)了開機(jī)關(guān)機(jī),學(xué)會(huì)了玩游戲、QQ聊天,我琢磨依托計(jì)算機(jī)做些事情,自學(xué)Photoshop、PHP(一種廣泛使用的開源服務(wù)器端腳本語言),這改變了我對(duì)網(wǎng)絡(luò)、技術(shù)、創(chuàng)業(yè)的認(rèn)知。十來年前,在領(lǐng)導(dǎo)要求下,我硬著頭皮學(xué)著制作宣傳片,又掌握了視頻剪輯。再后來,我在公眾號(hào)上寫文章,在喜馬拉雅上發(fā)音頻,在嗶哩嗶哩上發(fā)視頻,慢慢學(xué)會(huì)創(chuàng)作文章、音頻、視頻等的方法技巧,熟悉不同平臺(tái)的調(diào)性特點(diǎn)。這些當(dāng)年的新技術(shù)切切實(shí)實(shí)改變了我的人生。
2024年,我第一次使用AI,學(xué)會(huì)了收集素材、拓展思路、輔助創(chuàng)作。對(duì)我來說,這是又一次搜索引擎時(shí)刻。我是農(nóng)學(xué)出身,長期從事文字工作,跨界成為自媒體從業(yè)者和公考面試講師,專業(yè)、經(jīng)歷都與AI相距甚遠(yuǎn),但一開始使用,我就下定決心要成為AI的實(shí)踐者、精通者。這是過往人生告訴我的:人一定要與時(shí)俱進(jìn),以開放的心態(tài)接受、學(xué)習(xí)、使用最新的技術(shù)成果,這樣才能趕上時(shí)代潮流,享受時(shí)代紅利。
回想過去,許多看似神秘的技能,如今已經(jīng)成為大眾能力。打字機(jī)剛剛誕生時(shí),是少數(shù)專業(yè)人士才能掌握的工具,現(xiàn)在卻不值一提。開車曾經(jīng)更是神秘、高大上的事情,現(xiàn)在早已普及到千家萬戶。打字的人不用知道計(jì)算機(jī)的原理,開車的人不用知道汽車背后的尖端科技,他們只需要會(huì)用。我相信,AI也遵循這個(gè)規(guī)律,會(huì)遠(yuǎn)比想象中更快地普及。
AI背后是人類知識(shí)的總和,使用簡單的自然語言對(duì)話,就像請教一位智者,就能輕松獲取高質(zhì)量答案,這無疑打破了知識(shí)特權(quán)、科技霸權(quán)的格局。就以面試學(xué)習(xí)為例,題目要求列舉3種活動(dòng)形式,并選擇一種具體展開。不少同學(xué)缺乏體制經(jīng)驗(yàn),打不開腦洞,要么想不到3種,要么都是陳詞濫調(diào)。這時(shí)隨便打開一個(gè)AI應(yīng)用,比如DeepSeek、豆包、Kimi、文心一言、通義千問、訊飛星火等,可以要求其列出10種、20種,甚至100種活動(dòng)類型,并補(bǔ)充特色做法。在此基礎(chǔ)上挑選、優(yōu)化一下,就能轉(zhuǎn)化為可用答案。要做到這些并不難,不超過5分鐘就能基本學(xué)會(huì),比熟悉一款游戲的操作、了解一款面膜的優(yōu)劣花費(fèi)的時(shí)間都要短。
在可見的未來,AI將重塑公考培訓(xùn)行業(yè)。在這樣的大勢面前,情緒不重要,好惡不重要,選擇才重要。我會(huì)使用AI,逐漸人機(jī)合一,成為AI的駕馭者。但我也會(huì)隔離AI,繼續(xù)以虔誠之心,一個(gè)字一個(gè)字敲擊鍵盤,成為AI時(shí)代的苦修者。越是想成為AI的駕馭者,越要成為AI時(shí)代的苦修者。唯有如此,才能降服手中的武器,而不被武器降服。人吃老虎,老虎吃人,都是合二為一,卻有著本質(zhì)不同。這同樣是我想提醒同學(xué)們的,不要迷信任何一種工具,即便它的名字叫作:人工智能。永遠(yuǎn)堅(jiān)持以自己為主,始終牢記:你吃答案,不是答案吃你。AI也許能寫出80分的答案,但讓你勝出的恰恰是最后那20分的人味兒,這種味道藏在你的猶豫畏縮、哽咽緊張、放手一搏中。
即便這是一本書的前言,即便這本書是我一個(gè)字一個(gè)字寫出來的,但我仍然真誠希望同學(xué)們不要被局限,更不要封閉、傲慢、畏懼。在上岸備考、面試學(xué)習(xí)、體制工作中,勇敢地接受、學(xué)習(xí)、使用AI,努力成為駕馭超級(jí)工具的時(shí)代新人。
而我,則甘為新時(shí)代的苦修者。
老 夏
2025年2月6日
老夏:
公考面試界破局王者。
體制內(nèi) 15 年實(shí)戰(zhàn)老兵 | 暢銷書金牌作者 | 百萬粉絲認(rèn)證導(dǎo)師。
體制老兵資深視角方法論開創(chuàng)者。
體制內(nèi)六邊形戰(zhàn)士:橫跨黨委、政府4大部門,從業(yè)務(wù)崗到綜合文字崗,深諳機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)底層邏輯,答題直擊體制內(nèi)真實(shí)需求。
方法論開創(chuàng)者:首創(chuàng)問啥答啥回歸生活和工作等顛覆性面試法則,讓答案既有深度又接地氣。
反模板之王:獨(dú)創(chuàng)縱橫十字法,專治答題套路化,邏輯混亂。
全網(wǎng)公考知名導(dǎo)師:同名賬號(hào)矩陣粉絲超百萬,課程霸榜TOP1超500天。
出版界面試寶典:公考類銷冠,推薦值92.9%,豆瓣想讀破萬,閉眼入不踩雷。
考生認(rèn)證人間外掛:超95%讀者反饋實(shí)現(xiàn)蛻變成長,從卡頓卡殼到邏輯清晰。
第1部分 綜合分析題之社會(huì)現(xiàn)象 001
001. 新質(zhì)生產(chǎn)力怎么看? 001
002. 《問政山東》爆紅怎么看? 005
003. 怎么看高效辦成一件事? 009
004. 哀牢山爆紅怎么看? 012
005. 反腐敗斗爭怎么看? 016
006. 基層干部需要下基層嗎? 019
007. 中醫(yī)夜市門診怎么看? 022
008. 傷人的健身器材怎么看? 026
009. 年輕人整頓職場怎么看? 030
010. 奧運(yùn)等大事降溫怎么看? 033
011. 青年發(fā)展制度環(huán)境怎么看? 037
012. 人工智能、春晚機(jī)器人、AI公務(wù)員怎么看? 040
013. 吹滅別人的燈怎么看? 048
014. 網(wǎng)絡(luò)暴力怎么看? 051
015. 過度建設(shè)問題怎么看? 055
016. 三呼三應(yīng)政策怎么看? 058
017. 不完美政策怎么看? 061
第2部分 綜合分析題之領(lǐng)導(dǎo)講話 065
018. 自信自立怎么看? 065
019. 為什么必須敢于斗爭善于斗爭? 069
020. 生態(tài)文明建設(shè)怎么看? 073
021. 狠抓意識(shí)形態(tài)怎么看? 076
022. 中國式現(xiàn)代化怎么看? 079
第3部分 綜合分析題之啟示做法 084
023. 領(lǐng)異標(biāo)新對(duì)你有什么啟示? 084
024. 唐和恩將軍的故事怎么看? 087
025. 六尺巷對(duì)基層治理有何啟示? 091
026. 怎么做到慎獨(dú)? 095
027. 干部下基層有什么建議? 098
028. 如何保持道德定力? 102
第4部分 綜合分析題之名言警句 106
029. 圣人不積怎么看? 106
030. 道阻且長怎么看? 109
031. 從善如登怎么看? 112
第5部分 綜合分析題之態(tài)度觀點(diǎn) 117
032. 業(yè)緣趣緣怎么看? 117
033. 宏偉樸素目標(biāo)怎么理解? 120
034. 領(lǐng)導(dǎo)語重心長怎么看? 123
035. 沖勁韌性怎么理解? 126
第6部分 綜合分析題之演講發(fā)言 130
036. 人民至上主題怎么演講? 130
037. 紅色基因主題怎么演講? 135
038. 外賣小哥主題怎么演講? 138
第7部分 綜合分析題之漫畫 142
039. 漫畫仙鶴鋸?fù)仍趺纯矗? 142
040. 漫畫墻上畫靶怎么看? 146
041. 漫畫空中指路怎么看? 149
第8部分 人際關(guān)系題 153
042. 新人被分管領(lǐng)導(dǎo)刁難怎么辦? 153
043. 工作干不完怎么應(yīng)對(duì)? 156
044. 新人想?yún)⒓颖C芄ぷ髟趺崔k? 160
045. 同事有錯(cuò)不改怎么辦? 163
046. 如何當(dāng)好工作組組長? 166
047. 領(lǐng)導(dǎo)偏心怎么辦? 168
048. 與老員工發(fā)生分歧怎么辦? 171
049. 說領(lǐng)導(dǎo)壞話被發(fā)現(xiàn)怎么辦? 174
050. 領(lǐng)導(dǎo)搶功你怎么辦? 177
051. 科長嫌你出風(fēng)頭怎么辦? 180
052. 幫忙幫出問題怎么辦? 183
053. 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)為難怎么辦? 185
054. 比不上同事怎么辦? 188
055. 如何勸老人嚴(yán)防電詐? 191
056. 如何做好動(dòng)員會(huì)發(fā)言? 195
057. 如何回應(yīng)群眾質(zhì)疑? 199
第9部分 組織管理題 202
058. 如何招聘方言調(diào)解員? 202
059. 駐村防火怎么開展? 206
060. 如何組織好鄉(xiāng)村支教? 209
061. 如何組織體驗(yàn)式調(diào)研? 212
062. 無煙日宣傳怎么搞? 215
063. 如何引導(dǎo)宅青年走出來? 218
064. 如何組織開園工作? 221
065. 如何組織全區(qū)專項(xiàng)整治? 224
066. 如何組建聯(lián)絡(luò)站點(diǎn)? 227
067. 怎么分配一萬元獎(jiǎng)金? 230
068. 如何出臺(tái)一攬子惠企政策? 233
069. 如何組織農(nóng)產(chǎn)品展銷? 236
070. 如何組織線上互借活動(dòng)? 239
071. 夜談會(huì)有什么新思路? 242
072. 如何培訓(xùn)骨干人員? 245
073. 如何調(diào)研高價(jià)彩禮? 248
074. 閱讀之城調(diào)研如何開展? 252
075. 如何開展不可行性調(diào)研? 255
076. 如何做好調(diào)研匯報(bào)? 258
077. 如何撰寫座談會(huì)發(fā)言稿? 261
078. 如何起草一篇通知? 264
第10部分 應(yīng)急應(yīng)變題 268
079. 非工作時(shí)間遇到工作問題怎么辦? 268
080. 路遇藥品丟失的老人怎么辦? 272
081. 婚禮被攔截怎么辦? 275
082. 領(lǐng)導(dǎo)意見沖突怎么辦? 277
083. 該不該補(bǔ)拍照片? 282
084. 該不該轉(zhuǎn)移群眾? 285
085. 該不該在檢查報(bào)告上簽字? 289
086. 開展工作困難重重怎么辦? 291
087. 噪聲問題如何妥善處理? 294
088. 如何開導(dǎo)工作組成員? 297
089. 群眾下跪你怎么辦? 300
090. 新聞發(fā)布會(huì)被質(zhì)疑怎么辦? 303
091. 同事質(zhì)疑匯報(bào)造假怎么辦? 305
092. 工作忙不完怎么辦? 308
093. 調(diào)查遇群眾質(zhì)疑怎么辦? 311
094. 如何處理群眾舉報(bào)? 314
095. 如何調(diào)解經(jīng)濟(jì)糾紛? 317
第11部分 其他類型題 321
096. 公益性崗位怎么分? 321
097. 如何為辯論雙方立論? 324
098. 如何理解他人的話? 327
099. 職業(yè)打假人怎么看? 330
100. 如何答題出彩? 333