《金牌班組長職業(yè)化成長體系》是一本企業(yè)人群培訓書籍。內容基于企業(yè)班組長的崗位特性，以“科學管理方法和人性的尊重”為指導，結合大多數生產型企業(yè)的需求案例，重點針對班組長成長特點，循序漸進進行設計改善。全書分兩個階段十七章，全系統層面設計、細化重點、直線改善，提供了一系列“重要的、具備實操的”管理方法，對企業(yè)班組長崗位有效進行系統賦能，助力中國制造。