本教材有以下三個(gè)特點(diǎn)。一是對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)、導(dǎo)向突出。教材以《標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù)，突出以“職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向、職業(yè)能力為核心”的指導(dǎo)思想�！缎蕉悗�(基礎(chǔ)知識(shí))》對(duì)應(yīng)《標(biāo)準(zhǔn)》的“基本要求”，教材的各個(gè)級(jí)別“技能要求”和“知識(shí)要求”對(duì)應(yīng)《標(biāo)準(zhǔn)》的“技能要求”和“相關(guān)知識(shí)要求”。二是體系完整、結(jié)構(gòu)清晰。教材針對(duì)薪稅事務(wù)服務(wù)領(lǐng)域，分成三個(gè)級(jí)別編寫，分別對(duì)應(yīng)不同的職業(yè)技能等級(jí)，每個(gè)級(jí)別均包含薪酬管理、績(jī)效管理、薪酬相關(guān)稅費(fèi)管理三個(gè)模塊。三是內(nèi)容專業(yè)、價(jià)值超群。教材編制中特別注重知識(shí)點(diǎn)的準(zhǔn)確性和實(shí)用性。無論教學(xué)還是自學(xué)，教材都是教師教學(xué)的有力保障，也是學(xué)員獲得扎實(shí)專業(yè)知識(shí)的有力保障，幫助學(xué)員成為薪稅事務(wù)服務(wù)的應(yīng)知應(yīng)會(huì)、行家里手、專家權(quán)威。本教材作為企業(yè)人力資源管理師(薪稅師)職業(yè)技能培訓(xùn)推薦教材，不僅適用于企業(yè)人力資源管理師(薪稅師)的職業(yè)技能培訓(xùn)，也可作為國際薪稅師PTA-ATHE能力水平評(píng)價(jià)考核中國部分的參考教材。