本書從整體性、聯(lián)系性、適應(yīng)性、發(fā)展性和復(fù)雜性五方面著眼，研究了系統(tǒng)觀念指導(dǎo)下的組織管理問題。首先全面梳理了組織管理理論與實踐發(fā)展趨勢，說明了系統(tǒng)科學(xué)對組織管理的“革命性”影響，指出了面向中國組織管理實踐，構(gòu)建組織管理系統(tǒng)理論的重要性；其次針對五方面問題，以整體論和還原論相結(jié)合為綱，以“認識問題—分析問題—解決問題”全邏
組織與工作設(shè)計是人力資源管理工作的基礎(chǔ)，為招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬設(shè)計等人力資源管理活動提供依據(jù)與支持。本書基于科學(xué)性、邏輯性、實踐性和新穎性原則，全面、系統(tǒng)地介紹了組織、組織結(jié)構(gòu)、組織設(shè)計及組織變革基本理論，科學(xué)、深入地闡述了崗位調(diào)查、崗位分析、崗位設(shè)計、崗位評價及崗位分類，為企業(yè)在不斷變化的環(huán)境中進行組織結(jié)構(gòu)與工
在本書出版之前的40年過程咨詢實踐中，沙因積累了處理各類協(xié)助情境的經(jīng)驗，對協(xié)助關(guān)系和過程形成了許多新的觀點。過程咨詢是一個應(yīng)用于組織環(huán)境中的咨詢理論模型，更是一種通用理念和工具方法論。 在我們工作和生活的各個場景中，朋友、配偶、孩子、普通同事、領(lǐng)導(dǎo)、下屬甚至陌生人都需要幫助。一旦我們意識到自身需要幫助或者我們被明確地請
《過程咨詢Ⅰ》出版后，沙因在實踐中不斷對其提出的理念和方法加以驗證，事實證明大部分理論和方法經(jīng)得起推敲和考驗。在15年后出版的這本《過程咨詢Ⅱ》中，基于咨詢經(jīng)驗的積累和理解的提升，沙因?qū)σ恍├砟詈头椒ㄟM行了修正和補充。如果說《過程咨詢Ⅰ》是咨詢顧問的入門級讀物，本書則為資深顧問提供了新方法，讀者可以了解過程咨詢是如何實
本書是沙因經(jīng)典的過程咨詢?nèi)壳拈_創(chuàng)之作，是咨詢顧問的入門級讀物，讀者可以從書中快速了解過程咨詢的理念、假設(shè)、重點和方法論。 沙因在從事過程咨詢顧問工作大約20年后，清晰地認識到了過程咨詢的理念和價值，意識到使過程咨詢奏效的關(guān)鍵因素。沙因在書中圍繞咨詢和協(xié)助澄清了一大堆含混不清的概念，闡述了對過程咨詢的認知，并通過親身
全書共分十六章，包含了應(yīng)急項目管理的基本原理和方法（和第二章），應(yīng)急項目的目標(biāo)管理和資源管理（第三和第四章），應(yīng)急項目的專項管理（第五章、第六章、第七章和第八章），應(yīng)急項目全過程各個階段的管理（第九章、第十章、第十一章和第十二章）以及各種不同類別突發(fā)事件的應(yīng)急項目管理（第十三章、第十四章、第十五章和第十六章）。使用本教
本教材為首批國家精品在線開放課程“管理溝通”、首批上線“學(xué)習(xí)強國”的慕課“管理溝通”、edX全球MOOC平臺“ManagementCommunication”課程配套教材。 本教材是一本集管理溝通理論講解和實踐運用于一體的應(yīng)用型管理類專業(yè)教材。全書共14章，立足中國文化情景，秉持國際視角，推概念出案例、從理論到應(yīng)用，闡
本書是“十三五”職業(yè)教育國家規(guī)劃教材《管理學(xué)基礎(chǔ)》（第七版）的配套用書，也是精品資源共享課“管理學(xué)基礎(chǔ)”的配套實訓(xùn)教材。 本書特點：1.從教師“講”實訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生“做”實訓(xùn)。2.從教師組織實訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生自我控制。3.從單純實訓(xùn)教材轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩W(xué)訓(xùn)”資源集成系統(tǒng)。4.配有微課實訓(xùn)講解二維碼、隨堂測試二維碼和單元測試二維碼，使
本書根據(jù)高職學(xué)生特點，以快速提升管理素養(yǎng)和養(yǎng)成管理能力為目標(biāo)，吸收管理實踐及課程思政元素，聚焦基礎(chǔ)管理理論，強化思政理論在管理學(xué)教學(xué)中的價值引領(lǐng)作用，精選學(xué)生喜聞樂見的前衛(wèi)、適用的內(nèi)容，使學(xué)生在欣賞管理案例中領(lǐng)悟管理原理，讓管理來源實際并指導(dǎo)實踐，使管理學(xué)回歸常識。讓學(xué)生輕松地學(xué)習(xí)管理的思維，領(lǐng)悟管理的魅力，便于學(xué)生通
《中公版·2022河南省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試專用教材：申論（全新升級）》共分為考試綜述、答題流程、題型解析、知識積累四篇，涵蓋河南事業(yè)單位考試考情分析、申論作答流程、典型真題精講、理論政策精要等內(nèi)容。此外，本書分章詳細講解了歸納概括題、綜合分析題、提出對策題、貫徹執(zhí)行題和申發(fā)論述題五大題型的作答方
書單推薦 新書推薦
