小說(shuō)集包括作家近三年創(chuàng)作發(fā)表的中短篇小說(shuō)，共8篇。其中《無(wú)法完成的畫(huà)像》獲第八屆魯迅文學(xué)獎(jiǎng)�！陡什葜�味》《無(wú)法完成的畫(huà)像》入選中國(guó)小說(shuō)學(xué)會(huì)小說(shuō)排行榜�！秳h除》獲《北京文學(xué)》優(yōu)秀作品獎(jiǎng)。所有作品均分別被《小說(shuō)選刊》《小說(shuō)月報(bào)》《作品與爭(zhēng)鳴》《長(zhǎng)江文藝·好小說(shuō)》等轉(zhuǎn)載。小說(shuō)有極強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)溫度，同時(shí)藝術(shù)品質(zhì)上乘。

強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)企業(yè)披荊斬棘的戰(zhàn)斗力。本書(shū)深刻地剖析了團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的真相，提煉出團(tuán)隊(duì)文化體系的精髓，讓團(tuán)隊(duì)成員為榮譽(yù)而戰(zhàn)，爆發(fā)出強(qiáng)悍的戰(zhàn)斗力，把團(tuán)隊(duì)打造成一支無(wú)堅(jiān)不摧的鐵軍團(tuán)隊(duì)。

人性瘋狂編年史，出版200年暢銷不衰 《大癲狂群體性瘋狂與大眾幻想》不僅是一部金融投資領(lǐng)域的經(jīng)典著作，而且在如何理解人性、看待社會(huì)方面給到相當(dāng)經(jīng)典的建議。雖然距離本書(shū)的初版面世已經(jīng)過(guò)去200多年，但依然被現(xiàn)代的金融投資領(lǐng)域奉為圣經(jīng)。 在大眾理財(cái)?shù)慕裉�，羊群效�?yīng)與集體性瘋狂仍然在不斷上演，互聯(lián)網(wǎng)、股市、房地產(chǎn)以及商品狂潮仍然是解讀金融世界與投資心理的關(guān)鍵詞。雖然歷史不會(huì)重演，但是每個(gè)時(shí)代的群眾性癲狂都驚人相似。 本書(shū)講述的正是歐洲歷史上最荒唐的群眾熱潮，郁金香熱、股票泡沫、煉金、占卜等均涉及其中，

這是一本員工勵(lì)志書(shū)，主要從十個(gè)方面來(lái)告訴員工怎樣提高自己的職業(yè)素質(zhì)，從而成為企業(yè)的優(yōu)秀員工。本書(shū)主要介紹了員工應(yīng)該怎樣提高自己的職業(yè)素質(zhì)，從負(fù)責(zé)、心態(tài)、勤奮、執(zhí)行力、合作、忠誠(chéng)、敬業(yè)、能力、擔(dān)當(dāng)、奮進(jìn)等十個(gè)方面來(lái)提升自己，才能在職場(chǎng)中獲得良好的人際關(guān)系，提高自己的工作效率，在工作中更加盡職盡責(zé)，提高工作效率，成為企業(yè)最優(yōu)秀的員工，獲得良好的職業(yè)前途。

近年來(lái)，越來(lái)越多的企業(yè)認(rèn)識(shí)到人的價(jià)值，在正式用人之前，會(huì)對(duì)人才進(jìn)行全面、綜合的盤(pán)點(diǎn)，以做到知人善任。但如何做到知人善任，對(duì)于多數(shù)企業(yè)來(lái)說(shuō)，似乎仍然是一個(gè)黑箱——如何識(shí)別高素質(zhì)高潛力人才、如何對(duì)人才進(jìn)行針對(duì)性的培養(yǎng)、如何做到精準(zhǔn)的激勵(lì)……對(duì)此，人才盤(pán)點(diǎn)成為把握現(xiàn)有人才情況、制定人才策略的重要工具。 本書(shū)詳細(xì)介紹了人才盤(pán)點(diǎn)在人力資源管理實(shí)戰(zhàn)中的方法與工具，將人才盤(pán)點(diǎn)的方法論可視化、流程化、步驟化、模板化，并通過(guò)實(shí)戰(zhàn)案例呈現(xiàn)應(yīng)用過(guò)程，讓讀者能夠輕松上手，快速掌握人才盤(pán)點(diǎn)工具的應(yīng)用方法，使人才盤(pán)點(diǎn)結(jié)果真

不管是個(gè)人，還是企業(yè)，要實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、獲得成功，往往都要先構(gòu)建自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。有些優(yōu)勢(shì)是我們未曾意識(shí)到自己本就擁有的，有些優(yōu)勢(shì)是我們明確知道自己尚未具備的，但是怎樣的優(yōu)勢(shì)組合才是真正有效的？本書(shū)提出了不公平優(yōu)勢(shì)的概念與由5種不公平優(yōu)勢(shì)構(gòu)成的MILES框架，并結(jié)合大量案例，介紹了如何利用自己的不公平優(yōu)勢(shì)獲得商業(yè)上的成功，同時(shí)，作為成功的創(chuàng)業(yè)者，兩位作者還非常貼心地提供了快速創(chuàng)業(yè)入門(mén)指南。 本書(shū)適合個(gè)人貢獻(xiàn)者和創(chuàng)業(yè)者閱讀。

《酒店管理工作中的108個(gè)怎么辦》是針對(duì)新手酒店主管而編寫(xiě)的，包括六個(gè)部分，每部分四節(jié)，對(duì)應(yīng)采用“月”代表“章”，“周”代表“節(jié)”。本書(shū)具體由第一個(gè)月——角色認(rèn)知與團(tuán)隊(duì)管理；第二個(gè)月——溝通協(xié)調(diào)與日常管理；第三個(gè)月——對(duì)客服務(wù)與質(zhì)量管理；第四個(gè)月——工程服務(wù)與物業(yè)管理；第五個(gè)月——酒店?duì)I銷與成本管理；第六個(gè)月——過(guò)程控制與管理提升等內(nèi)容組成。本書(shū)采用模塊化設(shè)置，去理論化，簡(jiǎn)單易懂，具有較強(qiáng)的可讀性，著重突出可操作性。全面系統(tǒng)地對(duì)新任職酒店經(jīng)理人剛上任半年的工作進(jìn)行了梳理，適合新上任的酒店管理人員

作者團(tuán)隊(duì)調(diào)研了貴州、湖南、廣西等侗族地區(qū)眾多村寨,從民居建筑和公共建筑視角，對(duì)侗族地區(qū)進(jìn)行全面考察與梳理�！抖弊褰ㄖ�形式與功能》歸納總結(jié)了侗族木質(zhì)民居建筑的地基處理、結(jié)構(gòu)、平面布局、細(xì)部構(gòu)造、建筑材料以及民居建筑的營(yíng)建程序；系統(tǒng)介紹了侗族鼓樓、風(fēng)雨橋、寨門(mén)、戲樓、飛山廟、薩壇、宗祠、涼亭、古井、土地祠、石料路橋等公共建筑的平面、結(jié)構(gòu)、細(xì)部構(gòu)造、造型、使用功能與特征。本書(shū)資料完備、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)研究侗族村寨的建筑具有較好的參考價(jià)值，適合于土木工程、建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)或民族學(xué)等研究學(xué)者、建筑師、規(guī)劃師

本書(shū)主要介紹電動(dòng)汽車一體化動(dòng)力傳動(dòng)技術(shù),即純電動(dòng)汽車動(dòng)力傳動(dòng)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)和布置形式,根據(jù)電機(jī)外特性、整車的參數(shù)、性能設(shè)計(jì)要求,選擇電機(jī)集成變速器的驅(qū)動(dòng)形式,完成對(duì)驅(qū)動(dòng)電機(jī)的功率、轉(zhuǎn)矩、轉(zhuǎn)速和變速器的擋位數(shù)、速比進(jìn)行匹配計(jì)算。全書(shū)內(nèi)容包括驅(qū)動(dòng)電機(jī)與變速器參數(shù)匹配、電機(jī)選型設(shè)計(jì)、變速器設(shè)計(jì)、動(dòng)力總成耦合控制方法、動(dòng)力總成擋位集成控制換擋規(guī)律的制定方法及換擋過(guò)程的要求和優(yōu)化技術(shù)等。本書(shū)內(nèi)容深入淺出,結(jié)合實(shí)際,便于讀者學(xué)習(xí),可供科研單位、工廠及有關(guān)工程技術(shù)人員參考使用,也可作為汽車工程類院校本科生和研究生

本書(shū)對(duì)電動(dòng)汽車分布式驅(qū)動(dòng)控制技術(shù)進(jìn)行了詳細(xì)介紹，主要介紹了分布式驅(qū)動(dòng)電動(dòng)汽車行駛狀態(tài)估計(jì)、穩(wěn)定性轉(zhuǎn)矩控制、電機(jī)驅(qū)動(dòng)的轉(zhuǎn)矩控制、實(shí)現(xiàn)電子差速轉(zhuǎn)向的基本要求和設(shè)計(jì)方法等。內(nèi)容涵蓋分布式驅(qū)動(dòng)電動(dòng)汽車總體設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)原理、參數(shù)及匹配計(jì)算方法、車輛行駛狀態(tài)估計(jì)、驅(qū)動(dòng)防滑控制、驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)矩控制技術(shù)、電子差速控制技術(shù)、節(jié)能性驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)矩控制策略、驅(qū)動(dòng)故障補(bǔ)償控制和輪轂電機(jī)熱分析等。本書(shū)內(nèi)容深入淺出，結(jié)合實(shí)際，便于讀者學(xué)習(xí)，可供大專院校車輛工程等專業(yè)師生和科研單位、工廠等有關(guān)工程技術(shù)人員參考使用。