定 價:66 元
叢書名:復(fù)旦博學·21世紀人力資源管理叢書
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- 作者:程延園,王甫希
- 出版時間:2023/8/1
- ISBN:9787309168785
- 出 版 社:復(fù)旦大學出版社
- 中圖法分類:F272.92
- 頁碼:150
- 紙張:
- 版次:3
- 開本:16開
本書是高校人力資源管理、勞動經(jīng)濟、經(jīng)濟管理等專業(yè)的基礎(chǔ)課教材。本書共十三章,包括第一章員工關(guān)系管理導論、第二章員工關(guān)系理論、第三章勞動關(guān)系的歷史和制度背景、第四章企業(yè)用工形式、第五章人員招聘管理、第六章培訓和保密制度、第七章雇員勞動權(quán)利保護、第八章溝通政策和技能、第九章紀律管理、第十章通過集體談判管理員工關(guān)系、第十一章離職與人員退出、第十二章勞動合同解除和終止、第十三章勞動爭議的預(yù)防和處理。本書適合高等院校經(jīng)濟類、管理類專業(yè)師生作為教材使用,同時亦適合所有對人力資源管理有興趣的人士閱讀。
程延園,中國人民大學勞動人事學院教授、博士生導師、勞動關(guān)系研究所副所長,兼任中國人力資源開發(fā)研究會勞動關(guān)系分會副會長。講授員工關(guān)系管理、勞動關(guān)系與勞動法、薪酬管理等課程,在國內(nèi)外學術(shù)刊物發(fā)表論文100多篇,出版各類著作40多部。先后獲得中國人民大學“十大教學標兵”稱號、中國人民大學寶鋼優(yōu)秀教師獎,入選教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”。
王甫希,中國農(nóng)業(yè)大學經(jīng)濟管理學院副教授,美國羅格斯大學勞動關(guān)系與人力資源管理博士,現(xiàn)任SSCI收錄期刊Labor History編委。講授員工關(guān)系與人事法規(guī)、戰(zhàn)略人力資源管理、領(lǐng)導力發(fā)展等課程,在《中國人民大學學報》《國際人力資源管理雜志》等中外期刊發(fā)表論文多篇。