"《逆向溢出知識結(jié)構(gòu)與OFDI企業(yè)技術(shù)進步》闡明并解答了三個有關(guān)逆向溢出知識與企業(yè)技術(shù)進步的現(xiàn)實問題。其中:第三章解答了“企業(yè)對外直接投資對技術(shù)進步的驅(qū)動機制是怎樣的以及不同企業(yè)之間有何差異”;第四章解答了“多維度和動態(tài)視角下企業(yè)對外直接投資驅(qū)動技術(shù)進步的結(jié)論是否站得住腳”;第五章和第六章解答了“國內(nèi)投資企業(yè)應(yīng)該如何調(diào)
"在加快構(gòu)建現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系的時代背景下,社會經(jīng)濟的發(fā)展對優(yōu)質(zhì)高效的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)新體系提出了新要求。人力資源服務(wù)業(yè)是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重要組成部分,其中的獵頭服務(wù)在實現(xiàn)高層次人才資源有效配置方面發(fā)揮了獨特的作用。本教材從人力資源服務(wù)的內(nèi)涵和屬性出發(fā),按照由理論到實務(wù),從一般到特殊的編寫思路,介紹了獵頭管理的基本概念、原理和應(yīng)用,
"本書在分析公司治理經(jīng)典理論的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)闡述了公司治理理論及公司治理發(fā)展的新趨勢,使讀者對公司治理理論和實踐有一個清晰的認識。全書共分為10章,包括緒論、公司治理的理論基礎(chǔ)、公司股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計和股東治理、董事和監(jiān)事會治理、高級管理者治理與激勵、外部金融市場及控制權(quán)市場、利益相關(guān)者治理、中國企業(yè)的公司治理、數(shù)字經(jīng)濟時代的
"本書圍繞數(shù)電票這一主題,分為五個部分。第一部分介紹數(shù)電票的基礎(chǔ)知識,包括國家金稅工程、數(shù)電票的特點及實施策略等;第二部分聚焦數(shù)電票的使用主體,涵蓋納稅端和稅務(wù)端的關(guān)系處理;第三部分講解數(shù)電票的具體操作流程及常見問題;第四部分探討實現(xiàn)數(shù)電票操作的工具平臺及問題解決;第五部分分享數(shù)電票應(yīng)用中的實戰(zhàn)技巧與問題處理。全書以問
"金稅四期啟動后,企業(yè)面臨的財稅風險與日俱增,財稅合規(guī)是企業(yè)規(guī)避財稅風險的根本之道。本書基于作者多年的行業(yè)實操經(jīng)驗和實際案例,從企業(yè)頂層設(shè)計、賬務(wù)處理、資金管理、業(yè)務(wù)開展、納稅申報、節(jié)稅避稅、稅務(wù)稽查與財稅合規(guī)體系建設(shè)等角度剖析了企業(yè)財稅領(lǐng)域的主要風險點,并針對具體問題給出了切實可行的合規(guī)化處理方法和應(yīng)對策略。本書有案
"《智慧資源建設(shè)與開發(fā)》在傳統(tǒng)企業(yè)管理的基礎(chǔ)上,強調(diào)智慧資源建設(shè)的重要性與緊迫性,涵蓋智慧資源的基礎(chǔ)、建設(shè)、實現(xiàn)與維護等內(nèi)容,構(gòu)建了智慧資源建設(shè)從基礎(chǔ)到實施的系統(tǒng)化架構(gòu),幫助讀者整合相關(guān)的管理知識,通過系統(tǒng)化思考與設(shè)計,將業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)換成具備技術(shù)支持的智慧資源,實現(xiàn)跨學(xué)科融合。全書分為3篇,一是基礎(chǔ)篇,主要介紹了智慧資源建設(shè)
"《基于Excel的財務(wù)管理綜合模擬實訓(xùn)(第2版)》是財務(wù)管理專業(yè)的實訓(xùn)教材,旨在引入Excel工具到財務(wù)管理課程的實訓(xùn)教學(xué)中,結(jié)合大量的實例運用Excel構(gòu)建相應(yīng)的財務(wù)管理模型,以解決籌資管理、投資管理、營運資金管理、利潤分配管理、財務(wù)預(yù)算和財務(wù)分析等問題,從而提高學(xué)生的動手能力和實際解決問題的能力!痘贓xcel
本書主要讓你認識AI,理解AI,知道如何擁抱AI。作者不說專業(yè)名詞,盡說大白話。本書通俗易懂,助你把握真紅利。本書適合想擁抱AI的人閱讀。
美國經(jīng)濟增長和國強民富背后的重要支撐力量是什么?——企業(yè) 美國是后發(fā)工業(yè)化國家的典型,美國企業(yè)的歷史比美國作為國家的歷史還要久遠,從16世紀的特許經(jīng)營公司到21世紀的跨國巨頭,企業(yè)始終是美國工業(yè)化和經(jīng)濟發(fā)展的創(chuàng)新動力源頭,在數(shù)次產(chǎn)業(yè)迭代中不斷獲得新生。對美國企業(yè)史的研究也已經(jīng)歷了一百多年的繁榮發(fā)展,從19世紀末“叢林法
《管理》以“引領(lǐng)、創(chuàng)新、務(wù)實”為宗旨,以“思想的前沿性、理論的創(chuàng)新性、實踐的務(wù)實性”為特色,關(guān)注全球前沿管理思潮,聚焦中國本土管理理論與實踐,秉承思想性、理論性、專業(yè)性、實踐性的精神,鼓勵理論原創(chuàng)、實踐推動、多學(xué)科交融,為國內(nèi)外管理領(lǐng)域的學(xué)者和研究者、企業(yè)管理者和政府領(lǐng)導(dǎo)提供管理學(xué)科的高端交流平臺。