在保險(xiǎn)行業(yè)，每天的早會(huì)對(duì)于壽險(xiǎn)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)來說價(jià)值非凡，它是團(tuán)隊(duì)最好的培訓(xùn)與輔導(dǎo)平臺(tái)，是伙伴了解行業(yè)新資訊、公司新政策的窗口。然而，人人都知道早會(huì)的價(jià)值，但不少營(yíng)銷隊(duì)伍在舉辦早會(huì)過程中還是存在不少問題：如伙伴的參會(huì)意愿不強(qiáng)，出現(xiàn)遲到、晚到或早退現(xiàn)象；再如，伙伴雖到場(chǎng)參會(huì)，但與會(huì)過程心不在焉，一直在玩手機(jī)或做其他事情……種種問題，給營(yíng)銷隊(duì)伍的經(jīng)營(yíng)與管理帶來較大挑戰(zhàn)。為讓各營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)學(xué)到可復(fù)制的早會(huì)舉辦技巧、實(shí)戰(zhàn)案例，本書以“好早會(huì)就是核心競(jìng)爭(zhēng)力”為主題，分六章深入探討：第一章、第二章旨在闡述好早會(huì)的核心價(jià)值及早會(huì)過程中存在的典型問題；第三章、第四章、第五章主要分享“提升早會(huì)出勤率”的方法及案例，以及個(gè)人高效利用早會(huì)助力成長(zhǎng)的技巧；第六章呈現(xiàn)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)和保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)辦好早會(huì)的布局和實(shí)際做法，以全面提升營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的凝聚力、留存率。