個(gè)人與組織邊界的模糊，很可能導(dǎo)致權(quán)利、義務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)、責(zé)任的不對(duì)稱，比股東過(guò)度控制更為危險(xiǎn)的是過(guò)度的股東有限責(zé)任�？毓晒蓶|憑藉有限責(zé)任保護(hù)而杠桿融資高收益并購(gòu)的同時(shí)，是整個(gè)社會(huì)為其高風(fēng)險(xiǎn)買單。有限責(zé)任對(duì)于公司的合作各方而言是彼此合作的默示條款，真正影響合作各方如何行動(dòng)的并不在于法律文本和“公司章程”如何規(guī)定，而是合作各方如

本研究以主要經(jīng)濟(jì)體的數(shù)字科技創(chuàng)新為研究對(duì)象，通過(guò)比較主要經(jīng)濟(jì)體數(shù)字科技的發(fā)展戰(zhàn)略與治理體系，分析主要經(jīng)濟(jì)體對(duì)內(nèi)與對(duì)外數(shù)字科技治理機(jī)制的聯(lián)動(dòng)規(guī)律；整合應(yīng)用歷史學(xué)實(shí)證研究的檔案考據(jù)方法、政策科學(xué)研究的內(nèi)容分析法及經(jīng)濟(jì)學(xué)的博弈論分析方法，從數(shù)字科技發(fā)展的維度，關(guān)注主要經(jīng)濟(jì)體對(duì)內(nèi)科技治理與對(duì)外國(guó)際互動(dòng)的聯(lián)動(dòng)關(guān)系。研究結(jié)果表明，

本書對(duì)淘寶運(yùn)營(yíng)和推廣進(jìn)行了深入講解，并分享資深店主的成功經(jīng)驗(yàn)。本書共12章，主要內(nèi)容包括網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)推廣基本知識(shí)、網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)第一步、網(wǎng)店商品發(fā)布與店鋪管理、網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)工具的運(yùn)用、網(wǎng)店交易管理、網(wǎng)店客服與售后服務(wù)、網(wǎng)店物流與包裝管理、在淘寶站內(nèi)免費(fèi)推廣網(wǎng)店、淘寶付費(fèi)推廣、在淘寶站外推廣、生意參謀數(shù)據(jù)分析、掌握網(wǎng)店的經(jīng)營(yíng)技巧打造爆

在汲取先進(jìn)的專業(yè)理論和方法的基礎(chǔ)上，編者結(jié)合多年教學(xué)改革經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行課程建設(shè)創(chuàng)新，構(gòu)建本書的編寫框架，力求以最新的理論知識(shí)、科學(xué)實(shí)用的鍛煉方法指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行科學(xué)健身。在內(nèi)容的選取上注重健身與文化相結(jié)合。本書分為理論篇和實(shí)踐篇兩個(gè)部分，共16章，第1章至第4章為健身理論知識(shí)，包括營(yíng)養(yǎng)與健身、運(yùn)動(dòng)處方的設(shè)計(jì)、女性與體育以及整理運(yùn)

本書闡述了高層建筑火災(zāi)場(chǎng)景下人員疏散管理策略的評(píng)估、影響因素分析以及策略優(yōu)化等問(wèn)題。全書共分為7章，主要內(nèi)容包括復(fù)雜系統(tǒng)研究的平行控制理論與ACP方法、高層建筑疏散系統(tǒng)的建模、基于火災(zāi)場(chǎng)景的疏散策略評(píng)估、人因?qū)κ枭⒉呗杂绊懙牧炕�研究、基于圖論的群組疏散管理策略、疏散策略優(yōu)化等。

本書以鹽湖資源光鹵石為原料，通過(guò)冷分解－正浮選－洗滌法生產(chǎn)鉀肥工藝流程，講解其崗位設(shè)置和崗位任務(wù)，并通過(guò)實(shí)訓(xùn)任務(wù)，讓學(xué)生掌握核心設(shè)備的操作方法，了解崗位安全生產(chǎn)管理制度，最后通過(guò)完整的實(shí)訓(xùn)生產(chǎn)任務(wù)讓學(xué)生掌握鉀肥生產(chǎn)從原料到產(chǎn)品的完整生產(chǎn)線。

本書基于典型的實(shí)際工程案例(框架結(jié)構(gòu)、煎力墻結(jié)構(gòu))，對(duì)知識(shí)與技能點(diǎn)進(jìn)行了優(yōu)化、整合，以結(jié)構(gòu)構(gòu)件組織學(xué)習(xí)項(xiàng)目，便于教學(xué)組織；將平法識(shí)圖、配筋構(gòu)造與BIM及VR技術(shù)深度融合，呈現(xiàn)圖紙信息和復(fù)雜節(jié)點(diǎn)的鋼筋排布構(gòu)造；開(kāi)發(fā)了完整的MOOC在線教學(xué)資源、BIM及輕量化VR數(shù)字模型，以適應(yīng)線上教學(xué)及自學(xué)需要，體現(xiàn)了黨的二十大報(bào)告“推

本書以新時(shí)代為坐標(biāo)，以馬克思主義理論、馬克思主義理論中國(guó)化、中國(guó)化馬克思主義理論的最新成果為理論指導(dǎo)，植根于中國(guó)社會(huì)現(xiàn)實(shí)，關(guān)照國(guó)外馬克思主義理論的發(fā)展，從理論與現(xiàn)實(shí)兩個(gè)維度切入馬克思主義理論與社會(huì)發(fā)展過(guò)程中的的熱點(diǎn)，提出一些新的觀點(diǎn)，對(duì)拓展新時(shí)代馬克思主義研究大有裨益，為學(xué)界同仁對(duì)對(duì)相關(guān)問(wèn)題提供參照。本書是2023年第

本書基于跨國(guó)公司戰(zhàn)略決策者管理認(rèn)知視角，旨在從更為微觀層面的影響因素切入研究戰(zhàn)略決策者管理認(rèn)知對(duì)跨國(guó)公司對(duì)外直接投資(OFDI)風(fēng)險(xiǎn)不確定性區(qū)位選擇的影響機(jī)制及其發(fā)揮作用的邊界條件。從理論層面看，本書區(qū)分跨國(guó)公司戰(zhàn)略決策者為個(gè)體(CEO管理認(rèn)知異質(zhì)性)和團(tuán)隊(duì)(TMT管理認(rèn)知新裂帶)兩個(gè)層面，分別考察個(gè)體、個(gè)體和團(tuán)隊(duì)交互

《國(guó)學(xué)論衡》系甘肅中國(guó)傳統(tǒng)文化研究會(huì)的學(xué)術(shù)集刊，旨在為從事中國(guó)傳統(tǒng)文化、國(guó)學(xué)研究學(xué)者提供學(xué)術(shù)交流之平臺(tái)，通過(guò)學(xué)術(shù)研究增進(jìn)對(duì)中國(guó)傳統(tǒng)文化和國(guó)學(xué)的理解和詮釋；推動(dòng)中國(guó)傳統(tǒng)文化、國(guó)學(xué)與世界文化、文明之間的對(duì)話；以理性考量塑造未來(lái)中國(guó)文化和學(xué)術(shù)思考。本刊現(xiàn)為采取匿名評(píng)審制度的年刊，刊登國(guó)學(xué)和中國(guó)傳統(tǒng)文化研究的學(xué)術(shù)論文及書評(píng)札記