中國(guó)學(xué)術(shù)(第44輯)

這是一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)會(huì)并存的時(shí)代。為了生存，個(gè)人、組織、社區(qū)都必須根據(jù)不斷發(fā)展的現(xiàn)實(shí)持續(xù)進(jìn)行調(diào)適。政府、企業(yè)和非營(yíng)利性組織想要在持續(xù)變動(dòng)且充滿挑戰(zhàn)的環(huán)境當(dāng)中蓬勃發(fā)展，就需要帶著勇氣與技巧，敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀，敏捷地裝備自身，動(dòng)員他人一起踏入未知的領(lǐng)域。 本書是哈佛大學(xué)資深教授羅納德·海菲茲與馬蒂·林斯

本書主要講述了作者在云南大學(xué)(原為東陸大學(xué))學(xué)習(xí)、工作和研究中國(guó)歷史的情緣與學(xué)術(shù)研究體悟。全書精選了《在把握歷史中走向未來(lái)》《學(xué)術(shù)研究必須回答時(shí)代命題》《“一帶一路”與南方絲綢之路經(jīng)濟(jì)大走廊構(gòu)想》等三十余篇文章，主要包括歷史研究中的理論指導(dǎo)和歷史與現(xiàn)實(shí)的關(guān)系問(wèn)題、關(guān)于社會(huì)科學(xué)理論創(chuàng)新和社科知識(shí)普及、讀書和治學(xué)中若干問(wèn)題

本書為張宏生教授的學(xué)術(shù)論文集，共分三卷。卷上為詩(shī)歌研究；卷中為詞學(xué)探討；卷下未文史論說(shuō)。具體包括：《姚賈詩(shī)派的界內(nèi)流變和界外余響》《“以文為詩(shī)”和“以文為賦”》《元祐詩(shī)風(fēng)的形成及其特征》等。

本書分為“學(xué)步”“尋路”“行走”“遠(yuǎn)望”四卷，共收錄了作者二十余篇學(xué)術(shù)隨筆，所收錄的文章不僅回顧了作者求學(xué)以來(lái)幾位老師的諄諄教導(dǎo)，也有治學(xué)以來(lái)對(duì)歷史學(xué)、地理學(xué)、社會(huì)經(jīng)濟(jì)史的思考，以及關(guān)于長(zhǎng)江中游地區(qū)人地關(guān)系的歷史、中國(guó)山區(qū)開(kāi)發(fā)的歷史、江漢平原社會(huì)經(jīng)濟(jì)區(qū)域的發(fā)展等研究性的文章，還有作者在研究中國(guó)歷史、全球歷史中較有新意的

在你遇到?jīng)_突時(shí)，這本書就像你身邊的一位頭腦清醒的朋友，可以幫你調(diào)整呼吸并保持冷靜；在你因?yàn)闆_突而舉步維艱時(shí)，這本書就像你生命旅程中的一位向?qū)�，可以幫你清楚地了解自己是誰(shuí)、還想成為什么樣的人，以及怎樣過(guò)上盡可能好的生活。書中提出了面對(duì)沖突的全新處理方式，描述了一系列簡(jiǎn)單的步驟和技巧，一步步帶領(lǐng)讀者輕松打破溝通障礙，跨過(guò)常

本書是站在中國(guó)的立場(chǎng)上開(kāi)發(fā)的一本非營(yíng)利組織管理學(xué)教材，不僅繼承與吸收了以往非營(yíng)利組織教材的優(yōu)點(diǎn)，而且結(jié)合中國(guó)國(guó)情吸收了中國(guó)非營(yíng)利組織管理的最新理論研究成果及實(shí)踐材料，并對(duì)中國(guó)非營(yíng)利組織的概念、發(fā)展歷程、理論基礎(chǔ)、內(nèi)部治理、外部關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)和決策、戰(zhàn)略管理、募捐管理、志愿者管理、營(yíng)銷管理等進(jìn)行了深入闡述，特別是創(chuàng)新性地增設(shè)

本書旨在考察移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代網(wǎng)絡(luò)社群的發(fā)展變化及其動(dòng)因，具體圍繞以下四方面展開(kāi)研究：移動(dòng)傳播技術(shù)如何催生了群落化生存的現(xiàn)實(shí)圖景；相比傳統(tǒng)在線社群，移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)社群的傳播過(guò)程具有哪些新型特征；移動(dòng)傳播技術(shù)如何與社會(huì)結(jié)構(gòu)性力量互動(dòng)，共同推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)社群的不斷生成；群落化生存對(duì)人類社會(huì)具有哪些正向和負(fù)面影響。

本書共8章，包括國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)的誕生、國(guó)際紅十字委員會(huì)、紅十字與紅新月會(huì)國(guó)際聯(lián)合會(huì)、國(guó)家紅會(huì)、國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)的組織與運(yùn)行、國(guó)際人道法、國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)與國(guó)際組織、國(guó)際紅十字運(yùn)動(dòng)的挑戰(zhàn)與展望等。

本書共分六個(gè)項(xiàng)目：管理認(rèn)知；管理思想的演進(jìn)；計(jì)劃職能；組織職能；領(lǐng)導(dǎo)職能；控制職能。主要內(nèi)容包括：認(rèn)知管理、認(rèn)知管理者角色、認(rèn)知中外早期管理思想、分析西方古典管理理論、分析行為科學(xué)理論等。