本書集秘書信息工作與檔案管理理論和技能實訓于一體，共分十章。讓學生走進檔案室(館)實地觀摩，使學生近距離接觸檔案，了解檔案及收藏環(huán)境，了解檔案工作人員職責及相關制度；并訓練檔案收集與鑒定、整理、登記與統(tǒng)計、檢索、開發(fā)與利用、編研、人事檔案管理、會計檔案管理、特殊載體檔案管理等技能。通過學習和實訓，提高學生現(xiàn)代化檔案管理

《統(tǒng)計學：在經濟和管理中的應用》（第10版）全面地介紹了統(tǒng)計概念以及統(tǒng)計方法在實際生活中的應用。與其他看重數理推導的統(tǒng)計學書籍不同，這本全球最暢銷的管理統(tǒng)計學書籍強調商業(yè)統(tǒng)計在實踐中的應用，希望通過實例教會學生如何選擇正確的統(tǒng)計方法來分析實際問題。第10版的特點在于：首先，使用了大量包含數據的例子、習題和案例來說明統(tǒng)計

社會科學與自然科學（指古典科學）的本質區(qū)別之一在于觀測數據不可忽略的隨機性，對于以觀測數據（主要是調查數據）檢驗理論這個定量范式而言，社會科學定量研究本質上是概率意義上的，它借助于統(tǒng)計分析技術。本書由收集數據和分析數據兩篇組成，旨在描述并討論社會科學定量研究的基本方法及其背后的科學原理。上篇中研究設計提供定量社會科學研

采用什么樣的方法對敏感性問題實施調查，才能做到既保護被調查者隱私，又能獲得所需要的真實資料，這是統(tǒng)計調查必須面對和需要解決的問題。隨機化回答技術在解決這一問題上取得豐碩研究成果，但也存在許多不足。本書選擇去除隨機化裝置的敏感性問題為研究對象，使隨機化回答技術應用于敏感性問題的非現(xiàn)場調查，并改造利用隨機化回答技術的經典模

誰說上班，只能談激勵、講生存、磨工作？ 丟下所有勵志書，這一次從心理學看懂職場關系。為何工作這么累？許皓宜一語道破。其實不是工作本身的問題，而是我們的心迷了路的問題。為了工作、為了賺錢疲于奔命的同時，我們的心靈早已經被塞得滿滿。有時候，感到腰骨痠痛、提不起勁、失眠、容易發(fā)怒或感傷，動不動就想去找人推拿…&

《中國人的本色》一書的作者何天爵是美國傳教士、外交官。他于1869年來中國，1885年回國。1895年，完成并出版了這本頗有影響的著作。《中國人的本色/國際名人看中國》內容涉及了中國的法律制度、語言教育文化、家庭社會生活、官民關系、禮儀習俗、財政金融等各個方面。

□員工想什么，如何讓他們主動說出來？ □下屬有情緒，怎么安撫？ □執(zhí)行力出現(xiàn)問題，怎樣通過溝通來協(xié)調、化解執(zhí)行障礙？ □員工犯了錯誤，如何讓他知恥而后勇？ □士氣低迷，怎么鼓舞士氣？ …… 《怎么說掏心窩子話，團隊才肯賣力干：斯坦福大學的15堂領導力溝通課》是一本暖心的溝通管理學教材。領導力

語言是一種藝術，談判是一門科學，無處不在的談判深深地影響著我們的生活。實用的談判口才，將會使你的人生更精彩。《談判口才與實用技巧》以談判準備、開局、終局等各個階段為主線，剖析談判過程中的傾聽、提問、氛圍等諸多要點，深入淺出地闡述了如何修煉談判口才這一論題，適合談判人員閱讀和參考。

《中國人的素質/國際名人看中國》英文原著于1894年出版，是從一個外國人的視覺和價值觀評論中國人素質的。全書總結了中國人的素質共二十六條，引證豐富，文筆生動，或褒或貶，無不言之成據。誠然，《中國人的素質/國際名人看中國》所概括的中國人，是晚清時期的中國人，書中不免褒少貶多，因此筆觸略顯低沉，還不乏偏頗之辭。由于作者是一

《河北人才發(fā)展報告（2018～2019）》是河北省社會科學院在新時代背景下，以新發(fā)展、新要求、新改革為基調，對深入實施人才強冀戰(zhàn)略，促進人才高質量發(fā)展的熱點和難點問題進行研究的年度報告，展現(xiàn)了一年多來河北人才發(fā)展的總體情況和進入新時代人才發(fā)展面臨的挑戰(zhàn)和主要任務。全書由總報告、產業(yè)篇、區(qū)域篇和政策篇四個部分組成，就河北